一、团队建设目标
1、整体目标
动力工程及工程热物理重点学科在现有相关学位点基础上，建设好动力工程及工程热物理一级学科博士点，使得博士后流动站正常运行，顺利通过国家评估；建成流体机械及工程省级工程训练中心，并向国家级工程训练中心努力；力争将流体机械及工程学科提升到国家重点学科水平。支撑省内相关行业3-5家厂家产品升级，保持、提升在国内的竞争力。
2、具体方向指标
1）团队队伍与人才培养
（1）争取1名学科成员成为国家杰出青年基金获得者；
（2）获得省级精品课程1～2门；争取国家精品课程1门。
（3）力争获得省优博论文申请数1篇；
（4）授予硕士学位研究生每年达到70人，授予博士学位研究生每年达到3～5人。
2）学科平台
（1）建成流体工程省级实验教学示范中心，并向国家级实验教学中心努力；
（2）加强现有的甘肃省风力机工程技术研究中心、机械工业联合会工业泵与特殊阀门工程研究中心建设；
（3）建成甘肃省液压气动工程技术研究中心，申请流体机械省级重点实验室。
3）科研项目
（1）主持和参加国家“973”、“863”、国家科技支撑计划课题等5项；
（2）国家自然科学基金项目12项；
（3）主持或参与国际合作项目2项;
（4）主持省部级基金项目10项；
（5）获得企业资助的重大联合攻关50万以上横向课题2～4项；
4）科研获奖
（1）获得国家级或省部级奖励1～3项；
5）科研论文、专著与专利
（1）发表SCI/EI/ISTP检索学术论文70-90篇；
（2）编写教材及专著3～4部；
（3）科研成果转化数5项；
（4）申报发明专利15项，获得发明专利6-10项。
二、主要建设内容及措施
1、学科研究方向
本学科现已形成了风力机力学问题与风力发电、特殊泵与水轮机水力学特性、化工过程机械、现代液压元件及动力控制、先进可再生能源系统及能量储存等五个稳定的学科方向。近年来，本学科主动适应国家新能源发展战略，在风力机力学问题与风力发电、先进可再生能源系统及能量储存学科方向上获得较快发展，特别是在胡文瑞院士（我司与中科院共享院士）的领导下，结合甘肃及西北风能和太阳能等可再生能源储量丰富的优势，大力开展风力发电、太阳能和生物质能利用等方面的研究。
（1）风力机力学问题与风力发电
主要研究专用翼型气动特性、叶片和风轮气动计算与性能预测、气动设计理论和方法、复杂风况下的动态响应、气动噪声、风力机及发电系统控制等，研究方法有理论分析、数值模拟、风洞试验、外场试验等。2007年在胡文瑞院士指导下，建立了甘肃省风力机工程技术研究中心，主要研究方向有风力机专用翼型及气动特性、水平轴风力机的气动模型、设计方法和CFD计算、风力机非定常流动结构和外场实验、风力发电系统及控制。
（2）特殊泵与水轮机水力学特性
主要研究用于石油、化工、电力、水利、船舶、航空、航天等行业的特殊用泵（如：石油、天然气管道输送泵、送核电用泵、超临界锅炉给水泵、旋喷泵、液体能量回收水力透平、螺旋离心泵、渣浆泵等）的内部流场、水力学、转子动力学、空化空蚀、现代设计理论和方法等方面的问题；研究西部多泥沙河流水轮机的内部流动问题、空化空蚀和泥沙磨损等问题。主要研究方向有：特殊泵的水力学特性、多泥沙河流水轮机的水力学特性、液体能量回收水力透平。
（3）化工过程机械
主要研究过程工业中的通用机械与设备的结构与强度、涡旋压缩机、特种阀门等。涉及过程单元操作设备、流体（气体）输送机械、压力容器与管道、低温与真空技术、阀门与机械密封等。主要研究方向有：气体压缩机械、阀门与密封技术、承压设备风险评估技术、低温真空技术。
（4）现代液压元件及动力控制
  主要研究液压动力的转换、传输、控制及其应用。基于现代数值解析技术和试验技术，从微观层面揭示液压元件结构及其内部流场、应力应变场、温度场等与其整体性能的内在关系，发展液压元件现代液压元件理论，开发高性能液压元件，促进流体动力传动与控制的变革、创新与新应用。主要研究方向有：一体化电动液压动力单元；工程机械关键液压元件；电液伺服阀及系统可靠性研究。
（5）先进可再生能源系统及能量储存
本方向以可再生能源利用技术和高效储能技术为支撑，旨在研发适合西北的、低成本规模利用太阳热能、生物质能、风能等可再生能源的先进能源系统，揭示系统内能源的互补机理和高效利用理论，研究内容涉及太阳能建筑一体化、苦咸水淡化、农村清洁能源建设等社会经济领域。近年来，形成了如下特色研究方向：沼气化学能快速高效储存低温太阳热能机理、气体水合物生成机理、碟式斯特林太阳能热发电系统。
2、团队建设
（1）加强动力工程及工程热物理的团队队伍、研究平台、科学研究、人才培养建设，建设好动力工程及工程热物理一级学科博士点，使得博士后流动站正常运行；
（2）加强热能与动力工程国家级特色专业建设，做好专业改革建设工作，完善卓越工程师培养工作；
（3）加强新能源科学及技术研究，提升新能源科学技术学科的建设；
（4）建成流体工程省级实验教学示范中心，并向国家级实验教学中心努力；力争将流体机械及工程学科提升到国家重点学科水平。
3、人才队伍建设
本学科经过几十年的发展，已形成一支学历结构合理，年龄搭配适当，知识层次较高的人才队伍。今后4年要努力培养高水平的青年队伍和优秀青年学术带头人，形成稳定的科研团队。主要有：
（1）利用本学科力量培养高层次人才
每年招收培养本科生500人左右；每年招收培养硕士研究生70～80人；每年招收培养博士研究生9～12人。
以上培养的硕士、博士研究生在学期间均是本学科的一支重要研究力量，毕业后选择其中优秀者留在学校工作。
（2）与国内外有关单位联合培养骨干教师
将本学科青年骨干人才选送国内外著名高校与科研单位攻读博士学位、进修深造。
（3） 引进与外聘
按照“不为我有，但为我用”的原则，从国内外引进或聘任优秀人才。计划“十二五”期间引进和培养青年学科带头人5～6人；培养青年科技骨干15～20人。
4、实验仪器设备建设
今后5年内需增添一批高水平的科学研究仪器，改造和完善现有实验室设备，提高实验研究水平。